Se fac o multime de angajari pe durata nedeterminata la Spitalul Militar din Timisoara. Se cauta si ingineri, si inspectori, si economisti, personal civil. Lista posturilor disponibile

TIMISOARA. O multime de locuri de munca sunt acum disponibile la Spitalul Militar din Timisoara. Se cauta nu atat personal medical, cat ingineri, economisti, referenti de specialitate ori inspectori. Contractele sunt pe perioada nedeterminata si se organizeaza concurs pentru ocuparea acestori posturi de personal civil.

CITESTE SI: 23 August, momentul in care romanii sarbatoreau Ziua Nationala, in Epoca de Aur. Ce se intampla atunci la Timisoara si ce alte semnificatie mai are aceasta zi pentru oras

Iata lista joburilor de la Spitalul Militar din Timisoara!

– Referent de specialitate debutant, functie de executie, studii superioare, in microstructura Biroul management personal/sef al personalului;
– Referent de specialitate debutant, functie de executie, studii superioare, in microstructura compartiment evidenta si completare efective/sef al personalului;
– Inginer de sistem GR. II, functie de executie, studii superioare, in microstructura Birou comunicatii si informatica;
– Economist specialist IA, functie de executie, studii superioare, in microstructura Birou financiar/Financiar Contabil;
– Contabil debutant, functie de executie, studii medii, in microstructura Birou contabilitate/Financiar Contabil;
– Inspector de specialitate GR III, functie de executie, studii superioare, in microstructura Compartiment securitate si sanatate in munca, protectia mediului, supraveghere tehnica si metrologica legala;
– Registrator medical debutant functie de executie, studii medii, in microstructura Externari/Serviciu de evaluare si statistica medicala;
– Muncitor calificat IV (specialitatea bucatar) functie de executie, studii medii, in microstructura Bloc alimentar;

Data limita de depunere a dosarelor este 6 septembrie, ora 15.00.

Informatiile publicate de opiniatimisoarei.ro pot fi preluate de alte publicatii online doar in limita a 500 de caractere si cu citarea sursei cu link activ. Orice abatere de la aceasta regula constituie o incalcare a Legii 8/1996 privind drepturile de autor si va fi tratata ca atare.